Chuyên viên Đào tạo

1/ Mô tả công việc:

• Lên kế hoạch công việc, tổ chức các khóa đào tạo: truyền thông, survey,..
• Kết hợp với các giảng viên (nội bộ, bên ngoài) để lên các nội dung đào tạo và sắp xếp lớp
• Xây dựng lộ trình đào tạo cho Sales/ACC
• Đo lường được hiệu quả sau đào tạo
• Follow up sau đào tạo
• Phân tích dữ liệu, báo cáo đào tạo
• Các công việc theo yêu cầu của TBP và công ty.

2/ Yêu cầu:

• Nhanh nhẹn, chăm chỉ, nhiệt tình
• Tốt nghiệp đại học: ưu tiên chuyên ngành về ngôn ngữ, quản trị
• Có kinh nghiệm trong việc đào tạo, tổ chức đào tạo
• Kỹ năng tốt trong việc lập kế hoạch, follow kế hoạch, xác định mục tiêu kết quả công việc
• Có thể đi công tác

3/ Quyền lợi

• Cơ hội thăng tiến cao
• Môi trường làm việc: Được làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo, nhiều thử thách
• Quy mô công ty: 2000 người
• Trang thiết bị: Được cung cấp các trang thiết bị hiện đại cần thiết để nâng cao hiệu quả làm việc
• Lương: Lương cố định (thỏa thuận theo năng lực) + thưởng theo hiệu quả công việc
• Phúc lợi người lao động: BHXH và các chế độ phúc lợi theo quy định.

4/ Cách ứng tuyển

Gửi CV có kèm ảnh về: 

• Email: tuyendung@admicro.vn
• Tiêu đề: [Admicro - Web] CV Đào tạo - Họ tên